title: 创业团队公司股权分配方案有疑问？求前辈指导在线等！
desc: 股权分配方案：<br>总股份：4951 100<br>51归创始人和团队<br>49归融资池，留给以后投资人及后续加入的成员<br>例：第一期融资需要100万 出让10的股份，从融资池的49中抽取 ， 49-10 融资池39第二期融资需要500万 出让20的股份，从融资池的39中抽取 ， 39-20 融资池19第三期融资需要1000万 出让19的股份，从融资池的19中抽取 ， 19-19 融资池0<br>此时融资池为0<br>第四期融资需要5000万 出让20的股份，则100的股份开始一起稀释。<br><br>解析：<br>方案有3个无法确定的因素 请各路英雄好汉指导：<br>1.创始人是否有公司的决策权 ，如何保证公司后期经营出现分歧时 团队有决策权.<br>2.一 二 三 四期的股权稀释是否合理<br>3.此股权分配的方案是否适合中国的国情<br>QQ 403585473
topic: 创业公司
content: 作者：方君祥 链接：几个朋友合伙创业，如何分配股权？ - 方君祥的回答 来源：问答社区 著作权归作者所有，转载请联系作者获得授权。题主，你好！非常高兴回答你的这个问题并和知友们分享这个话题：人力资本时代的股权架构设计。事实上，我在考虑分享这个话题的时候。也大概回顾了一下一年多以来自己深度服务的几十家初创企业，从而总结了自己的一些心得体会。从宏观层面上，创业公司早期最为核心的四类人：创始人合伙人核心员
answerer_tags: 资深股权架构师 / 法务VC合伙人