title: 老板非法占用劳动时间，没有周六周末，没有法定假日，中午和晚上下班都要开会，没有加班费，怎么办？
desc: 我在温州一家电器集团上班，是高层的小秘书一枚。当初闻声这个企业是全国500强，以为管理很正规，进来后发现好失望，产品上面的乱象不想说，但是就连我上班时间都被完全非法占用。<br><br>老板强制要求我们周六周末上班，国家法定假日他把假期严重缩水，有时是开会，有时是让你加班。而且<b>一<b><b>分钱加班工资都！没！有！<b>我们中秋节那天，他给我们开了一整天的会！<br><br>老板说他兄弟是<b>黑社会<b>的，动不动拿这个来<b>威胁你人身安全<b>，所以没有一个人敢告他<br><br>我入职的时候以为这个企业很好，当时要求每年扣三分之一工资到合同期满发，如果走了，损失惨重，关键是太冤枉了不知道这个合同合法么？<br><br>最可恶的是，国庆放了4天假回来上班 <b>是的，4天！还被叫来加班两天，哭！<b>），而且现在每天都要开会，<b>中午下班<b>开会，<b>下午下班<b>再开两小时，每次都快饿晕了（是不是说饥饿的时候容易被洗脑。。开会的内容无非是要对老板感恩，要对公司无偿奉献。。根本没有建设性的内容啊，他们根本不研发不创造也是醉了，居然还屹立不倒我也想不通啊）<br><br>他让我们每个人都写一份思想汇报，针对他提出的问题来回答：<br>1.别的企业放7天，我们放4天，你们说这对不对？<br>2.别的企业有双休日，我们没有，你们说该不该有？<br>3.别的企业工资高，我们企业工资低，你们自己说低不低？<br>4.别的企业上班开会，我们下班开会，你们说该不该？<br><br>这谁敢说不对啊，不对就被赶走了吧？<b>这不就跟流氓打人，打完后还问该不该打一样嘛！<b><br><br> 我很想维权，又很害怕，希望有人能帮我指出一条路来，哎 这个社会太坏了<br><br>难道各位也觉得我维权无望嘛 我其实也蛮想知道，我告他，会不会赢，我举报，会不会管，而且 他们会不会保护信息不泄露，不让我被老板所谓黑道报复。。。哎
topic: 职场
content: 果断跳槽，找一份上五休二的工作以后就再也上不了每周休一天的工作，当我听说阿里巴巴，百度这样牛B的企业竟然一周也只休一天的时候，我都被惊呆了。