title: 体制内人员的优越感从何而来？
desc: 或者说：为什么他们的优越感会比较强？<br>1.这种优越感是和他们经过努力考试，最后和自己身边的考公族一比，哦也，我终于考上了，比他们好，某某某当了5年村官还没考上，某某某考了3年都没考上。和这种心态有多少关系？<br>2.基层公务员看着某镇长某局长某县长某市长风光无限，在某公司有股份，合伙了什么生意，有钱。完全就是自己的榜样，幻想着某一天自己也能这样，所以优越感就来了？<br>3.高中时没努力，读了个二专。那个重点班的小明，考了重点大学，读了研究生。现在我们都是公务员，鄙视小明一把，优越感瞬间提升？<br>4.看了知友们的答案，解释一下“体制内”，我认为体制内就是有编制的人员，包括但不仅限于公务员教师医生国企银行。前面3点描述没写好，实在抱歉。
topic: 公务员
content: 来源如下： 1 少数部门，自带暴力光环（公检法司军队武警城管工商等但不限于此） 2 未当领导前，觉得自己是有单位的人，自己是正式的，其他人都是野路子。3 当上领导了，会加重第2点，并且会觉得自己是上位者，其他人都是底层的。自己都是站得高看得远的，其他人只要级别比自己低并且观点跟自己不一致，则都是不足取的。4 装逼得逼，求仁成仁。装逼久了，自己也就信了。5 其他人（同事：加成50 父母：加成30 朋友同学：加成
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