title: 那些拿了互联网公司SpecialOffer的优秀应届生，二三年后薪水会被同期入职的其他同学抹平吗？
desc: <blockquote>腾讯每年会给一部分人开出特别的offer，但这部分人入职时的职级跟其他人一样，这导致了在考核结果一样的情况下，后者的工资会涨得比较少，三四年后就抹平入职时的差距。<br>
topic: 腾讯
content: 说下我个人的情况吧。13年1月份硕士毕业（号称的两年半毕业）。3月份加入我现在的公司。虽然我们公司的应届生薪水比BAT的正常offer要高一个档次，但是其实我拿到的还是比清北毕业生拿到的要低一个档次，所以说，可以认为清北们拿到的是special offer。但实际工作两年来，个人认为自己在工作能力，技术能力方面，都不比清北们差。在例会，技术讲座的时候也能明显感觉到那些拿到special offer的一部分清北们水平也是次的可以（当