 Tipik olarak, yeni bir çalışanı işe alırken en önemli üç husus nedir?
 Yeni bir çalışanı işe alırken en önemli üç husus, adayın nitelikleri ve deneyimi, tutum ve yetenekleri ve değerlerinin kuruluşun değerlerine uygunluğudur. Nitelikler ve deneyim, adayın pozisyonu yerine getirmek için gerekli becerilere sahip olduğundan ve iyi bir performans geçmişine sahip olduğundan emin olmak için önemlidir. Tutum ve yetenek, adayın genel entelektüel yeteneği ve problem çözme becerilerinin yanı sıra daha geniş beceri ve tutumlarını değerlendirmek için önemlidir. Son olarak, bir kuruluş, uyumlu bir çalışma ortamı sağlamak için değerlerini ve inançlarını paylaşan bir aday aramalıdır.